⏰Lever tôt aujourd’hui et direction le Finistère pour préparer l’ouverture d’un magasin Carrefour Contact en compagnie de Séverine, sa franchisée passionnée 🛒

Manager polyvalent

📍A Melgven, Séverine manage une équipe de 8 personnes en location-gérance. Elle y a débuté à la vente au rayon boucherie avant de devenir adjointe du magasin il y a 3 ans, puis directrice. Une formation de 8 semaines, totalement gratuite, lui a ouvert ce parcours.

Toujours accompagné

Séverine est toujours bien accompagnée, grâce à l’équipe Carrefour, ses conseillers métiers et son conseiller de franchise dédié vers qui elle peut se tourner. Son leitmotiv au quotidien : servir aux mieux ses clients avec des rayons bien garnis et rangés au cordeau. Bienvenue au cœur d’un magasin dernier cri, aux couleurs de l’enseigne où le bois et les bons produits frais sont rois.

👏 Merci et bravo à Séverine et toute la team Carrefour Contact pour l’accueil ! 🙏Merci au groupe Carrefour et sa branche « proximité » de bosser l’attractivité de ses franchises via ce 2e épisode chez Carrefour avec notre team. Une façon authentique d’attirer/motiver/convaincre… bref recruter de nouveaux candidats à la franchise 👥💬

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Directeur des ressources humaines et influenceur : c’est le quotidien de Thierry Jouzier, DRH de Sixt France (200 agences, 800 salariés). Dans cet épisode inédit, on inverse les rôles et je lui fais passer un entretien…

Sélectionner, développer, former

🔎 Sa vision du job ? « Chef d’orchestre ou sélectionneur comme Didier Deschamps »
Ses missions ? « Sélectionner, développer et former : choisir les meilleurs profils, développer leurs compétences et les garder toujours très motivés »

Attention : ce ne sont pas que des entretiens d’embauches, de la paye ou même des licenciements ! C’est aussi analyser, discuter, innover, être en veille permanente et se déplacer sur le terrain.

Un métier accessible

Ce métier et la filière des ressources humaines sont accessibles par de nombreuses voies et études : BTS, DUT, écoles de commerce, économie, gestion, psychologie, comptabilité, administration, droit… Découvrez dans cette vidéo le parcours de Thierry et les qualités requises pour faire son job : la persévérance, l’intelligence émotionnelle et situationnelle, l’humour aussi ! Un job lié au capital humain qui a du sens.

Retrouvez cette vidéo dans les manuels scolaires

📚 La rentrée 2021 se prépare dès maintenant chez Hachette Technique, éditeur scolaire spécialiste de l’enseignement technique et professionnel… Nos vidéos Jeviensbosserchezvous sont aussi intégrées dans les manuels scolaires. Honorés et fiers de notre partenariat et travail commun en faveur de l’attractivité et du lien Education/Entreprise pour valoriser des filières d’excellence et d’avenir, au service de la jeunesse.
Merci et bravo à toute la Team Hachette 👏👏
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Réseau national de 160 agences spécialistes du diagnostic immobilier, Diagamter recrute des franchisés sur toute la France. Pourquoi pas vous ? Rencontre dans le sud-ouest avec Grégory.

Une franchise de diagnostic immobilier en croissance

Avec près de 25 ans d’expérience, +42% de CA en 3 ans et 16% de parts de marché avec 105.000 clients en 2020, Diagamter a des atouts pour plaire !

Le parcours de Grégory

📍 Suivez-moi aujourd’hui dans cette nouvelle expérience en immersion en toute franchise (et sans langue de bois) avec Grégory, franchisé dans le sud-ouest. Vous avez remarqué son léger accent❓ Passé la quarantaine, cet entrepreneur dans l’âme a quitté son job de salarié pour devenir franchisé. Un choix et une réorientation professionnelle qu’il ne regrette en rien. Grégory ambitionne même d’étendre sa franchise… Il n’était pas du métier et pourtant, il en a fait son quotidien.

👏 Bravo et merci à Grégory et toute la team Diagamter pour l’accueil chaleureux 🙏

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Plutôt fromage ou dessert❓Moi, je suis gourmand et ça tombe bien puisque Beillevaire fabrique les deux et recrute 😉

Brie de Meaux, de Melun et Brillat-Savarin

Dans ce nouvel épisode, je vous emmène bosser avec Régis comme technicien fromager dans la Brie (77). Chez Bries de Saint-Rémy, la quarantaine de salariés élabore 11 recettes différentes, du Brie de Meaux et du Brie de Melun, mais aussi du Brillat-Savarin.

📍 Venez découvrir toutes les étapes de cette fabrication artisanale à Saint-Rémy-la-Vanne. Prise de poste à 6 h ! Cette société familiale dispose de 4 caves d’affinage et 6 ateliers de production partout en France : camembert de Normandie AOP, Chabichou du Poitou AOP, Beurre, Picodon AOP, yaourts, Brie de Meaux AOP, Brie de Melun AOP.

Moulé à la louche

🧀🥛 Maintenant je sais ce que veux dire « moulé à la louche » 👍 Régis est un passionné depuis qu’il a 18 ans et m’a tout expliqué dans cette vidéo. Il a fait l’école de laiterie de Mamirolle dans le Doubs : 3 ans de formation nécessaire ! Ce qui lui plaît, c’est l’amour du produit, travaillé au lait cru et labellisé AOP. « Cela fait partie de notre patrimoine français ! », s’exclame-t-il fièrement 🇫🇷

🔎 Ses qualités : être passionné, rigoureux, manuel… et aimer le fromage quand même. Au fait, savez-vous ce qu’est un hâloir ? Regardez bien la vidéo 🎥

🏅Les Ets Beillevaire, dont le siège est à Machecoul près de Nantes, ont reçu le Prix de l’entrepreneur de l’année de la Région Ouest 2019 par EY.

👏 Bravo et merci à Régis et toute la team Beillevaire pour l’accueil chaleureux 🙏

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⏰ 5h30 du mat’ : ça pique un peu du côté du MIN de Nantes ! J’ai rendez-vous chez Promocash avec François, pour découvrir cette franchise du groupe Carrefour… A la tête de son magasin, François gère une équipe de 22 personnes en bon « manager participatif ». Depuis 10 ans en location-gérance, il va pouvoir bientôt devenir franchisé-investisseur.

La franchise comme sa propre PME

🔎 Ce qui lui plaît dans ce job ? L’autonomie et l’indépendance, comme à la tête de sa propre PME, avec l’appui et la force d’une structure nationale partenaire. Epicurien et homme de réseaux, François aime aussi aller en prospection à l’extérieur.

Clientèle de restaurateurs

Ses clients sont les restaurateurs, mais aussi les collectivités, associations, restaurants d’entreprises… 👥 Découvrez dans cette vidéo ce que veut dire « grandir ensemble »…

👏 Merci à François l’épicurien et toute la Team PROMOCASH pour l’accueil ! 🙏Merci au groupe CARREFOUR de bosser l’attractivité de ses franchises via ce 1er épisode chez Promocash France avec notre team 🎦 Une façon authentique d’attirer/motiver/convaincre… bref recruter de nouveaux candidats à la franchise 👥💬

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Géry, Youtubeur d’entreprise, toujours en marinière, en mode On ou Off.

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Chef d’équipe sur une plateforme logistique chez C-Log, François voulait s’essayer Youtubeur… On inverse donc les rôles dans cette vidéo. Et je me retrouve donc à découvrir et faire son job, à participer à un réveil musculaire collectif… Heureusement, François n’est jamais très loin ! Son but : donner du sens à son équipe, l’encourager, recadrer aussi quand c’est nécessaire, piloter l’activité en analysant des indicateurs clés, etc. L’échange est primordial. 😉🤳

Management et relation client

🔎 Autre dimension importante dans son travail : la relation client, « dans une démarche constructive et collaborative ». Avec toutes les marques du groupe Beaumanoir, mais aussi des clients externes, des secteurs du luxe, de la mode, de l’habillement… C’est souvent du sur-mesure ! « Mon rôle est de proposer des solutions aux problématiques de nos clients et de tout faire pour les satisfaire », souligne François qui a vraiment le sentiment d’être patron de sa PME, au sein d’un groupe familial en pleine expansion, audacieux, moderne, expert et reconnu dans la logistique.👍

Quel parcours ? Quelles études ?

🤜 Après le Bac, François ne savait pas vraiment quoi faire… Il passe alors un test de personnalité qui lui ouvre la voie de la logistique, dans laquelle il s’épanouit pleinement aujourd’hui après un bac+4 en management opérationnel. 👏 Bravo à François et merci à toute la TeamCLOG pour l’accueil

✅ C-Log recrute sur l’ensemble de ses 8 plateformes logistiques partout en France. Il y a forcément une place pour vous, postulez !
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Géry, Youtubeur d’entreprise, toujours en marinière, en mode On ou Off.

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🎥 Les vendeurs d’électroménager sont très sollicités en magasin, après le confinement. Bienvenue chez Boulanger où Gaylord m’apprend le métier. Il en connaît un rayon avec plus de 25.000 références !

« Pro, simple, sympa »… avec ou sans CV

Son job ? Vendre du conseil et une solution complète à la clientèle, mais aussi une expérience positive. La connaissance du produit et des nouveautés est aussi importante que celle des clients, que Gaylord connaît souvent et qui le reconnaissent. Nous avons vécu l’expérience. Le vendeur se forme en continu grâce à un outil informatique dédié, accessible dans sa semaine de travail. Ses 3 qualités : pro, simple, sympa ! « Avec ou sans CV, viens comme tu es ! », m’invite Gaylord.

8.000 salariés partout en France

🔌 Dans le magasin, tout est branché : le client comme le vendeur peut tout tester. Je ne m’en suis pas privé, même au salon télé. Suivez-nous dans ce nouvel épisode en immersion dans une enseigne de référence depuis plus de 65 ans. 😉👌 Boulanger emploie plus de 8.000 salariés partout en France.

Un débouché métier post-Bac STMG

🔎 Quel métier faire après un Bac de la filière STMG, Sciences et Technologies du Management et de la Gestion ? Réponse dans cet épisode réalisé (avant le confinement je précise) en partenariat avec Hachette Technique et en (bonne) compagnie de Gaylord. Bravo à lui et merci à toute l’équipe de Boulanger Fâches-Thumesnil, dans le Nord 😉🤳

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✅ Boulanger recrute, postulez !
👉 www.boulanger.com/evenement/emploi

[Sponsorisé par Hachette Technique)

Les jeunes auront bientôt leur bac en poche, félicitations ! Quel métier faire après la filière STMG, Sciences et Technologies du Management et de la Gestion ? Réponse dans cet épisode réalisé (avant le confinement je précise) en partenariat avec Hachette Technique et en (bonne) compagnie de Marine, cheffe de rayon chez Supeco, la nouvelle enseigne discount du groupe Carrefour 😉🤳

qualités professionnelles du chef de rayon

🛒 De bon matin et de bonne humeur, Marine me fait découvrir la grande distribution alimentaire et son job de commerçante au service de sa clientèle. Bienvenue dans son magasin à Noyelles-Godault, dans le Pas-de-Calais. Au programme : s’assurer que tout est en ordre avant l’ouverture, mise en rayon, ouverture des caisses, management, briefing en équipe… Prêts ? Alors, on ouvre le rideau ensemble sur ce nouvel épisode.

Nos épisodes dans les manuels scolaires

📚 La rentrée 2020 se prépare dès maintenant chez Hachette Technique, éditeur scolaire spécialiste de l’enseignement technique et professionnel… Nos vidéos Jeviensbosserchezvous sont désormais intégrées dans les manuels scolaires. Honorés et fiers de notre partenariat et travail commun en faveur de l’attractivité et du lien Education/Entreprise pour valoriser des filières d’excellence et d’avenir, au service de la jeunesse. Merci et bravo à toute la Team Hachette 👏👏
👉 https://www.hachette-education.com

✅ Supeco et Carrefour se développent et recrutent, postulez !
👉 https://www.supeco.net/recrutement/
👉 https://recrute.carrefour.fr

Dans l’entrepôt logistique de C-Log, à Saint-Malo avec robot palettiseur et machines de tri à haute cadence. L’entreprise dispose de 5 sites en Europe et un à Shanghai.

[Article sponsorisé)

Impressionnant, cet entrepôt logistique dédié au textile ! Dans ce nouvel épisode réalisé pour Job&Box, je vous emmène bosser en compagnie de Morgan à Saint-Malo, chez C-Log. Cette filiale de 500 salariés du Groupe Beaumanoir (13.000 salariés, 1,2 Md€ de CA) assure toute la logistique des magasins à ses enseignes : Bonobo, Cache Cache, Bréal, Vib’s et… Morgan !

Reconversions professionnelles possibles

Lui était opticien avant de travailler chez C-Log mais, non content de ses horaires en boutique, il a décidé de se reconvertir dans la logistique. Un parcours exemplaire avec des horaires soit du matin (de 3h à 11h), soit d’après-midi (11h30 jusqu’à 19-20h) qu’il trouve plus adaptés à sa vie privée ! Son outil de travail très robotisé est à la pointe de la technologie pour des flux de marchandises toujours optimisés. La robotique et l’informatique l’aident dans ses tâches et l’ont aussi convaincu de bosser ici. Volontaire, Morgan apprécie particulièrement l’esprit convivial et la proximité dans cette entreprise familiale, et le respect de son travail.

300.000 pièces expédiées chaque jour

Spécialiste de la supply chain et de la logistique BtoB, créé en 2002, C-Log dispose de plusieurs plateformes logistiques, à Saint-Malo, mais aussi en région parisienne et dans le Nord, à Cambrai. C-Log expédie chaque jour plus de 300.000 pièces dans plus de 2.500 points de vente à travers le monde.

🔎TOi AUSSi POSTULE et chopetonjob 👇
www.groupe-jobbox.fr / agence.stmalo@job-box.fr
📞 02.23.18.19.13.

Ils ont cédé ou repris leur entreprise, ils témoignent ! Accompagnés par ACTICAM, acteur majeur des fusions-acquisitions et filiale du groupe Crédit Agricole dans l’Ouest, ces entrepreneurs recommandent ce réseau efficace, au service de l’entreprise et de son développement. Chaque mois, 1 nouvel épisode = 1 nouvelle occasion de rencontre = 1 nouveau témoin enthousiaste !

Comment céder une partie de son activité ?

Dans ce 5e épisode, je vais dans le Finistère à la rencontre de Michel Salaün, dirigeant du groupe Salaün Holidays, qui m’explique la cession de son activité d’autocariste – 7 sociétés à revendre sur plusieurs régions – pour se recentrer sur celle de voyagiste « à fort potentiel de développement ».

« Ne jamais céder sur un coup de tête ! »

Comment a-t-il vécu et organisé cette opération ? Quelle a été la valeur ajoutée d’ACTICAM, de par sa connaissance du marché ? Michel Salaün répond à toutes mes questions, plaçant la confiance au cœur de ses échanges. « Toujours bien réfléchir ; ne jamais céder sur un coup de tête ! », selon lui.
👍Réponses dans cette série spéciale #CessionStudio… Suivez-moi !

Géry

▶️ FAiTES APPEL À ACTICAM 👉 www.acticam.fr
📩 contact@acticam.fr 📞02 40 48 90 62